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第532章 无心

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    齐子瑜之所以沉默,是因为他想到了阿迪米亚。

    想着他会不会和盛世有所牵扯,同时开始思考他来华夏的目的,真的只是因为自己吗?

    齐子瑜知道自己现在的想法很是危险,若是继续猜疑下去必定会有影响两人之间的感情,但面对着自己的母亲和外甥女,他不得不去思考。

    如果没有记错的话,阿迪米亚从去年开始每三个月便会到岷江住上一个星期,这是一个铁打不便的规律。

    再此期间,两人之间的虽有联系却并不频繁,就更不知道他在忙什么了。

    同性之间的感情不像正常的情侣那般,没有婚姻的束缚,甚至不被许多人不看好。

    再加上两人都接受西方的教育,一直秉承既然认定了彼此那么便承诺给对方空间,互不干涉的原则继续着。

    若谁想离开也不必感觉抱歉,礼貌的提早告知一声便是,绝不会牵扯纠缠。

    因此,他从不过问阿迪米亚关于他生意上的任何事,也不曾想过改变他的性子,毕竟他本就是因他的不受世俗羁绊和危险气质所吸引。

    可是,自己既然知道岷江有这样一个危险性极高的团伙存在,一联想,心中不免很是惶恐和愤怒。

    杨柳见他心不在焉,似乎十分苦恼,出声道:“小舅,想到了什么?”

    齐子瑜看了一眼自家母亲的,开口道:“没什么,只是觉得若是这个情况属实,那么就不能任着二舅再继续下去了。”

    “这也正是我和你大舅所担心的。”柳可欣担忧道:“家族式企业前期的发展虽然很是顺遂,可最忌讳的便是权力更迭见的内耗,更害怕的还有一言堂。”

    齐子瑜和杨柳自然明白柳可欣担忧的是什么。

    家族式企业的弊端往往大于优势,首先便是组织机制障碍,决策往往带着感情机制,这是商场上的大忌讳。

    尤其是适应新的市场风向推行新决策和制度时,很难达到上行下令的效果。

    商场如战场,利字当头,若被自家亲属钳制住双臂,那么想要迈步可就难了。

    其次,人力资源的限制,任人唯亲,一个部门中总能找出个把亲戚,长此以往下去,很难以吸收外部人才,企业更高层次的发展会受到限制。

    再则,不科学的决策程序导致失误。

    决策的独断性是许多家族企业初期成功的重要保证,成长过程中靠的就是果敢、善断,因此一言堂的企业很容易抓住一两次稍纵即逝的机会而成功的。

    但随着企业的发展,外部环境的变迁,个人经验和决断便会影响一个企业的格局;尤其是投资的风险越来越大,再加上一个不太睿智理智的决策者,那么便是雪上加霜。

    尼普顿船务眼下虽然是岷江的海远的巨头,一两次失误的损失的损失或许不算什么,可若是进入死循环,那么便是再大的企业都经不起这样的折腾。

    柳可欣... -->>
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